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企業の労務管理は、従業員の権利保護や法令遵守を確実に行うために非常に重要です。しかし、法改正が頻繁に行われる現代において、その内容を正確に理解し、適切に対応することは簡単ではありません。そのため、労働基準法に関する最新の知識を持つスタッフが、企業様の労務管理を東京でサポートいたします。

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残業時間の管理や休憩・休日の適切な設定、さらには労働契約書の見直しなど、法令に基づいた労務体制の整備を社労士として東京でお手伝いいたします。労務管理や労働基準法に関するお悩みやご相談は、ぜひお任せください。